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辽宁
“五一”劳动奖章
孙光红
大连环友屏蔽泵有限公司工程师孙光红，中共党员，现任大连环友屏蔽泵有限公司生产供应设备部副部长。年参加工作以来，在提高产品质量、提升工作效率、促进企业安全生产、推动企业高质量发展等方面做出突出贡献，多次被评为公司优秀员工、劳动模范。01年卫星发射基地对二代加注屏蔽泵提出了更高层次的要求，孙光红肩负重任，与生产一线员工加班加点，严格监督每个零部件的生产过程，最终产品性能达到了卫星发射基地要求标准，提前完成了公司年度生产任务。我国机车动车交变器冷却用屏蔽泵一直采用独资企业产品或进口产品，为摆脱进口等不确定因素对我国机车、动车发展的桎梏，孙光红阅读大量文献资料，经过无数次的尝试，最终于年完成了样机制作，在年完成10万公里考核，各项指标均达到设计输入要求，填补了我国机车泵市场的空白，打破了由国外企业垄断的局面。年初，孙光红主动请缨研发及制造风电泵，几乎全年无休，经过不懈努力，顺利完成了风电泵的试制，一次性通过了第三方审核。成功为公司市场打开新局面，创造了新的效益增长点。00年以销售合同为主线，技术研发新产品为先导龙头，完成了1.亿的生产总值，全力以赴克服新冠肺炎疫情影响，交出了一份令人满意的答卷。辽宁
“五一”劳动奖章
王金海
大连伊斯德特种智能装备有限公司技术员
王金海，年出生，大连伊斯德特种智能装备有限公司设计师、技术员。在-年期间，参与公司蒸发式冷凝器及高效空气冷却器性能试验室建设工作，刻苦攻关、历经年时间建成了国内首座蒸发式冷凝器及高效空气冷却器性能试验室，并作为主起草单位参加了项国家标准的制定和项行业标准的制定。-年带领施工团队在国内建设了3座高温矿井的降温工程并顺利完成竣工验收。-00年间完成了中石化广州分公司重催烟气深度除尘除雾项目、中国陕西精益化工有限公司油品中心50万吨沸腾床加氢提质反应器气液分配器及三相分离器项目、中石化洛阳分公司#催化再生烟气深度除尘除雾消白烟项目、中国石化广州分公司轻催FCC烟气消白改造目，并得到客户高度评价。王金海同志在岗位上尽职尽责、勇于创新，提出并实施合理化建议10余项，技术创新5项，共创经济效益逾多万元。共提出专利申请9项，其中6项成果已获国家专利证书。00年对煤矿企业安环产业方面进行技术攻关，相关项目专利正在申报中，预计产生至3项发明专利和3至6项实用新型专利。项目预计在01年底前完成产品的专利成果转化，0年完成产品工业化试验并推广应用。辽宁
“五一”劳动奖章
唐日飞大连德迈世精密科技股份有限公司工段长
唐日飞，男，汉族，年出生，中共党员，现任大连德迈仕精密科技股份有限公司工段长，多年担任公司团支部委员职务，带领广大青年员工举办丰富多彩的文化活动，被评为当年大显集团的“青年岗位能手”。唐日飞同志年入职精密轴公司，多年来一直从事与无心磨相关的切入磨，阶梯磨，成型切入磨等工作。成型切入磨是公司的核心技术，从00年的第一台成型切入磨床购入后，他就和公司的技术工程人员一起研究调试多台阶轴的一次性磨削，凭借手动切入磨的经验，边干边学，从三叶的第一款汽车轴样品开始自行开发，一年多的时间经历几十种工装规格的反复实验，逐渐掌握要领，把成型切入磨的加工过程逐步成熟完善，给多家汽车轴客户打好样品，为年后全球汽车零部件业的爆发奠定了坚实的基础。公司成型切入磨经过近0多年的发展壮大，已拥有高精度的成型切入磨床40余台，拥有进口的世界精度最高的无心磨床，为世界汽车零部件知名提供上百种规格的精密汽车轴件。他也在成型切入磨这个平台不断的学习创新，提升自我，先后到日本，德国，瑞士学习，验收机床精度，不断的试制更高更复杂的汽车轴零件，为公司的持续发展做出了突出贡献。大连
“五一”劳动奖章
王世海大连市旅顺口区卫健局局长王世海，年7月出生，年8月参加工作，年5月入党，现任旅顺口区卫生健康局党组书记、局长（一级调研员）。该同志爱岗敬业，无私奉献，成功地完成了党和政府交给的各项重要任务。临危受命，勇于担当。“疫情就是命令，防控就是责任。”王世海同志就是在这样一个特殊时刻，临危受命！作为一名共产党员，王世海同志带领整个班子快速反应，坚决落实党中央“内防扩散，外防输出”的指示，毅然承担起这一特殊使命。疫情一开始，该同志一方面认真研究国家、省、市防指部相关政策，一方面统筹调集所有工作人员，积极投入防控疫情工作中，认真调研、制定方案、多方协调、解决困难。及时向区委、区政府汇报工作推进情况，及时检查各项具体工作的落实情况，王世海同志超常付出、倾力奉献,以强烈的责任心和使命感奋战在疫情防控战线。多少个不眠夜晚、挑灯夜战，多少个通宵达旦，保卫家园，即使这样，每次见到同志们，王世海同志总是笑呵呵的鼓励大家再加把劲，时常叮嘱身边的工作人员“咱多干些，老百姓就安全了”。关键时刻，家人给予了理解与大力支持，母亲病了，他几乎顾及不上；媳妇生病住院直到出院才让他知道。然而，他却用行动告诉所有的人：这一切，值！旅顺口区新冠肺炎零病例、零感染！攻坚克难，追“梦”成真。王世海同志面对新冠疫情防控繁重任务，大胆提出了“防疫改革两手抓，重点工作啃骨头”的设想。为了解决关键性问题，他又提出了用“走一步、退半步”的策略实现全区公立医疗机构改革大踏步前行。经过多方协商，在区委、区政府的大力支持下，医院改革——成了！当00年9月30医院成立大会召开的那一天，王世海同志感到无比欣慰。大连
“五一”劳动奖章
王畏大医院主任医师王畏，年10月出生，中共党员，年7月参加工作，现任大医院医务科科长。作为一名心内科医生，始终把“患者的利益”放在第一位，待患者如亲人，受到患者及家属一致好评，收到多次表扬及锦旗。年04月成立导管室以来，王畏作为学科带头人在3年的时间内带领团队积极开展了经皮冠状动脉造影及冠脉内支架置入术，经皮静脉滤器植入术，电生理检查，冠脉血管内超声检查，冠脉内生物可降解支架置入术，先心病房间隔缺损封堵等新技术，减少百姓看病不停奔波的苦恼，为大病不出区的医疗目标一直在努力。00年月8日，为积极响应国家号召，主动报名驰援武汉，并医院驰援武汉医疗队队长，在武汉抗击疫医院A10病区副主任，主抓医疗管理及救治工作。5天的抗疫工作中不畏艰难，不怕苦、不怕累，冲锋在前，收治77人，其危重患者9人，重型患者15人，普通型53人，治愈76人，医务人员零感染，一名83岁高龄的袁奶奶经过他带领的团队细心治疗，医院首位新冠肺炎治愈出院的患者，对当时抗击疫情有着很浓重的提振信心作用。00年他在打赢新冠肺炎疫情防控阻击战中，驰援武汉，闻召而动，勇往直前，成为“最美逆行者”。他坚守大连的抗疫经历以及为大病不出区所做的不懈努力，充分诠释了作为一名新时代医者的使命与担当。大连
“五一”劳动奖章
张朝杰大连亚明汽车部件股份有限公司钳工班长、技师张朝杰，年3月出生，大连亚明汽车部件股份有限公司钳工班长、二级技师。年进入公司，34年来他谨遵师傅教诲，苦练基本功，凡事做到精益求精，不求甚解。经过努力，他车、镗、铣、刨、磨样样精通，除了对传统加工机床的熟练掌握，还学习了冷焊接、坐标镗等新型加工技能，自学CAD制图，是一名技术全面的加工能手。他主导制作完成的各种模具近付，其中大型模具（T以上压铸机使用）完成制作30余付，多数模具一次试模成功，为企业创造经济效益上百万元，曾荣获第三届“大连名师”荣誉称号。多年来在他团队的共同努力下，7项成果被授予实用新型专利、1项成果被授予发明专利。他对每一个产品的复制模具也同样精益求精，经过他多次对模具结构的优化和整改，截至00年底，共有13付模具改造成功，预计可以为公司节省约万元左右。凭着多年练就的经验和技能，张朝杰不但自己做到了精益求精，同时他也秉承“传帮带”精神，以身作则，对徒弟严格要求，先后共带徒弟0多名，使公司的技术工人队伍不断扩大，00年张朝杰所带的徒弟刘德权也同样获得了全国铸造行业技术能手的称号。大连
“五一”劳动奖章
杨学群大连中远海运川崎船舶工程有限公司一线高级工杨学群，年5月生，年5月进入大连中远海运川崎船舶工程有限公司工务部起重设备科钳工组，负责起重设备的维护工作。入公司以来，主动钻研起重机械相关理论知识，对频发的塔吊起升机构失速问题，认真、反复的跟踪熟悉机构运行控制机理，通过改善卷筒从动端固定型式、改造凸轮限位安装方式等措施，彻底解决了这一安全隐患。针对材料码头唯一的一台岸桥式起重机钢丝绳异常磨损失效问题，主动跟班作业，排查问题，将可能发生的钢丝绳失效断裂的重大安全隐患消除在萌芽之中。在t造船门吊出现脱槽问题后，主动与电气担当沟通，并共同研讨出机电一体的钢丝绳防脱槽保护装置，实现了t造船门吊这一重特大设备本质安全。在设备点检、维护中，主动改善意识强，善于思考和总结，在部门组织的“KPS”改善活动中多次受到公司及部门的表扬，年便提交KPS及安全改善共计18项。该员工钳工技能扎实，成绩突出，年荣获国务院国资委授予的“中央企业技术能手”以及“中央企业青年岗位称号”荣誉称号；在年荣获江苏省人力资源及社会保障厅授予的“江苏省技术能手称号”。大连
“五一”劳动奖章
陈永涛大连市旅顺口区铁山街道总工会副主席陈永涛，中共党员，年3月出生，年10月入伍，年10月转业至铁山街道办事处，现担任铁山街道总工会副主席。兢兢业业奋斗基层工会近十年，以执着的敬业精神，甘愿奉献的人生品格，培育了一支业务能力强，服务水平高的工会干部队伍，以与时俱进的意识，敢为人先的风貌，开创了铁山街道工会工作的新局面。曾荣获《大连市推进企业普遍建立工会组织工作组织工作先进个人》、《大连市优秀工会工作者》《旅顺口区总工会会员实名制采集工作先进个人》等称号。该同志大力推进铁山街道工会组织建设，努力实现辖区工会组织全覆盖。积极争取街道党政领导的支持，深入基层走访企业，加强与辖区内的单位联系，提高了工会组建率和职工入会率，克服各方压力和阻力，推进集体合同和劳动合同制定，建立了有效的监督检查机制。目前，街道共建立独立基层工会组织40家，联合工会委员会14家，涵盖辖区企业家，发展工会会员余人，实现了街道企业工会组织全覆盖。积极推进建立以职代会为基本形式的民主管理制度、平等协商制度，制作以图片、案例为主简单易懂的工会知识课件，面向辖区职工群众普及工会知识，强化职工维权意识，拉近工会组织与职工群众的距离。将工会的优惠政策传达给辖区每一位职工，比如工会光明康复行动的政策解读，为辖区需要做白内障手术的职工申请工会光明行动的优惠，减轻职工负担，让职工倍感工会的关怀，受到广大职工群众的好评。1
编辑张老师往期回顾1.展风采！旅顺口区全国、省、市“五一”劳动奖和工人先锋号事迹（一）
.“学党史、知工运、筑安全”职工知识竞赛
3.参观教育基地重温红色记忆
4.寻找最美樱花献给党
5.心福地、心关爱，让职工体会到“心”的温暖
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